本文摘要：面對職稱評審競爭越來越激烈的大環境下，想在單位職稱評審中脫穎而出，實屬不易。每年的職稱文件都放在那里，大家都心知肚明，該準備那些職稱材料一清二楚，但是職稱文件上要求的條件其實也并不難。 下面小編簡單介紹關于《中國電力教育》基本簡介： 《中國
面對職稱評審競爭越來越激烈的大環境下，想在單位職稱評審中脫穎而出，實屬不易。每年的職稱文件都放在那里，大家都心知肚明，該準備那些職稱材料一清二楚，但是職稱文件上要求的條件其實也并不難。
下面小編簡單介紹關于《中國電力教育》基本簡介：
《中國電力教育》雜志創刊于1985年，由中國電力企業聯合會主管、中國電力教育協會主辦，是國內電力教育培訓界唯一的一本面向國內外公開發行期刊，覆蓋行業教育、培訓和人力資源管理的諸多領域，為全國電力行業教育培訓指導刊物，在行業和教育培訓界具有較大影響力。雜志根據服務和面向對象的不同需求和各自特點，在內容上劃分為“學術研究”和“教育培訓”兩個版塊。適應能源電力行業人力資源建設的新形勢和國家報刊出版體制改革的新要求，2013年雜志在中電聯各常務理事單位和其他有關單位的大力支持下進行了全新改版。
《中國電力教育》雜志(China Electric Power Education)創刊于1985年，是由中國電力企業聯合會主管、中國電力教育協會主辦的面向國內外公開發行期刊。國內統一刊號CN11-3776/G4，國際標準刊號ISSN1007-0079。雜志集理論創新與工作實踐為一體，針對教育、培訓和人力資源管理等相關領域開展學術理論探討、政策法規解讀、工作實務交流、前沿新知介紹和資訊信息傳遞，是相關人士和單位發表研究成果、展示風采成就和開展工作交流的理想平臺。雜志為月刊，96P，每月1日出刊，每年12期，四色印刷。
雜志以“關注人的成長”為辦刊宗旨，密切關注能源電力行業教育培訓、人力資源建設和相關院校教育教學、人才培養工作，全方位、多角度傳播先進教育培訓理念，研究人力資源管理實踐案例，關注行業企業管理及文化建設創新成果，樹立行業標桿企業，推進電力科普事業發展，為能源電力行業企業、教育培訓單位、各級各類院校、科研管理咨詢機構的各層次管理者、研究者和在校師生、在培學員提供發表研究成果、展示風采成就和開展工作交流的平臺。
閱讀范文：山東電力技術期刊論文格式要求
每本期刊都有自己的體例要求，在審核論文的時候最先看到的也是論文的格式，所以發表論文要特別注意期刊對格式的要求，一般情況下，期刊的投稿方式都可以在我們的網站上找到，也可以直接到圖書館找這本期刊，參考上面的投稿方式。以下是山東電力技術期刊的論文投稿要求。
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