本文摘要：職稱評審主要是按照評審標準和程序，對專業技術人才品德，能力，業績加以評議和認定，按照人社部的《職稱評審管理暫行規定》，職稱評審標準分為國家標準、地區標準和單位標準。下面學術顧問對這三項標準進行講解： 各職稱系列國家標準由國務院人力資源社會保障行政部門
職稱評審主要是按照評審標準和程序，對專業技術人才品德，能力，業績加以評議和認定，按照人社部的《職稱評審管理暫行規定》，職稱評審標準分為國家標準、地區標準和單位標準。下面學術顧問對這三項標準進行講解：
各職稱系列國家標準由國務院人力資源社會保障行政部門會同行業主管部門制定。地區標準由各地區人力資源社會保障行政部門會同行業主管部門依據國家標準，結合本地區實際制定。單位標準由具有職稱評審權的用人單位依據國家標準、地區標準，結合本單位實際制定。地區標準、單位標準不得低于國家標準。
《規定》強調，各地區、各部門以及用人單位等開展職稱評審工作應當申請組建職稱評審委員會，國家對職稱評審委員會實行核準備案管理制度。職稱評審委員會對組建單位負責，受組建單位監督。為確保職稱評審質量，《規定》明確了職稱評審委員會的組建條件和評審專家條件。
《規定》指出，職稱評審要嚴格遵循申報、審核、評審、公示、確認等基本程序，各環節應當符合具體程序規定。申報人及工作單位、職稱評審委員會及組建單位、辦事機構工作人員、評審專家等要按照規定履行相應職責，并承擔相應義務，違反規定的要追究相應法律責任。另外，《規定》對非公有制經濟組織和自由職業的專業技術人才申報評審程序進行了明確。
《規定》對優化職稱評審公共服務提出了要求，強調要建立職稱評價服務平臺，加強職稱評審信息化建設，推廣在線申報評審，探索實行電子證書，為廣大專業技術人才提供便捷化職稱評審服務。
以上就是職稱評審標準的相關介紹，職稱評審人員要按照上述規定完成職稱評審工作，或者您還有相關的疑問，可隨時和在線學術顧問交流。
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